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Vom AGG bis zum Umwandlungsgesetz - Gesetze, die Sie kennen sollten

Paragraf
Die gesetzliche Basis des Arbeitsrechts

Die Arbeit der gesetzlichen Interessenvertretung - egal ob Betriebsrat, Personalrat, JAV, Schwerbehindertenvertretung oder Mitarbeitervertretung - wird von Gesetzen bestimmt. Eine Auswahl haben wir zum Download für Sie zusammengestellt.


S

Saarländisches Personalvertretungsgesetz

(SPersVG)

Sozialgesetzbuch I

(Allgemeiner Teil – SGB I)

Sozialgesetzbuch II

(Grundsicherung für Arbeitsuchende – SGB II)

Sozialgesetzbuch III

(Arbeitsförderung – SGB III)

Sozialgesetzbuch IV

(Gemeinsame Vorschriften für die Sozialversicherung – SGB IV)

Sozialgesetzbuch IX

(Rehabilitation und Teilhabe behinderter Menschen – SGB IX)

Sozialgesetzbuch IX

(Rehabilitation und Teilhabe behinderter Menschen – SGB IX)

Sozialgesetzbuch V

(Gesetzliche Krankenversicherung – SGB V)

Sozialgesetzbuch VI

(Gesetzliche Rentenversicherung – SGB VI)

Sozialgesetzbuch VII

(Gesetzliche Unfallversicherung – SGB VII)

Sozialgesetzbuch X

(Sozialverwaltungsverfahren und Sozialdatenschutz – SGB X)

Sozialgesetzbuch XI

(Soziale Pflegeversicherung – SGB XI)

Sozialgesetzbuch XII

(Sozialhilfe – SGB XII)

Sprecherausschussgesetz

(SprAuG)

Sächsisches Personalvertretungsgesetz

(SächsPersVG)

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